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Retour sur la rencontre entre Cap Emploi 92 et Thales (Campus Meudon)

Publié le 02/06/2026

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À la demande de Mme Quéré (HR Partner – Thales Mission Insertion), Laurence Rispe et Léa Durur sont intervenues lors d’un séminaire RH Thales organisé sur le campus de Meudon. 

Cet événement a réuni une vingtaine de Responsables Ressources Humaines (RH) France, offrant une occasion privilégiée d'échanger autour des enjeux du handicap en entreprise.   

Objectifs de l'intervention   L'objectif principal était de présenter rapidement l'offre de service de Cap Emploi 92 et d'apporter des réponses concrètes à plusieurs questions spécifiques liées au handicap.   

L'accent a particulièrement été mis sur nos missions de terrain au plus près des entreprises et des collaborateurs et les dispositifs mobilisables pour sécuriser le maintien dans l'emploi et accompagner l'évolution professionnelle des salariés.   

Points clés à retenir   Cette rencontre a mis en lumière la forte synergie entre nos structures et la maturité des équipes de Thales sur ces sujets

Une forte mobilisation : Les équipes RH de Thales font preuve d'un fort engagement et d'une grande réactivité face aux situations complexes.      

Un intérêt marqué : Les participants ont manifesté une vraie curiosité et un vif intérêt pour nos dispositifs d’accompagnement spécialisés.     

 Des perspectives prometteuses : Cette rencontre ouvre la voie à une collaboration encore plus étroite et renforcée avec le groupe Thales pour l'inclusion et le maintien dans l'emploi.  

 En résumé : Un moment de partage riche et constructif qui confirme la volonté commune de Cap Emploi 92 et de Thales de co-construire des solutions durables pour les collaborateurs en situation de handicap

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